2018年州经信委党建工作要点

2018年我委党建工作的总体要求是：深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党的十九大精神，认真贯彻落实州委各项决策部署，以落实全面从严治党主体责任为主线，以规范党内政治生活为核心，以夯实党支部工作为基础，以思想建设、责任延伸、制度落实、能力提升和工作推进为重点，以党员领导干部思想到位、行动对标为关键，聚焦问题、狠抓落实，切实推动机关党建工作走在前列，为推动经信事业发展再上新水平提供坚强政治保障。

一、强化政治意识，将全面从严治党化为党员自觉行动

1.始终把政治建设摆在首位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。认真组织学习贯彻《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》等重要文件精神，开展增强“四个意识”系列活动，引导机关党员干部旗帜鲜明讲政治，牢固树立“四个意识”，增强“四个自信”，做到“四个服从”，坚定执行党的政治路线，严守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。坚定不移地贯彻执行州委及委党组的各项决策部署。

2、围绕制度落实，严肃党内政治生活营造良好政治生态。严格规范落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、请示报告等五项组织生活制度。党员领导干部带头参加双重组织生活，带头开展批评与自我批评。按照“三必谈”原则开展谈心谈话，及时准确掌握党员干部职工的思想状况，理顺情绪、化解矛盾、解疑释惑。强化规矩意识教育，严格执行请示汇报制度，不搞两面派”、做“两面人”。党支部组织生活会每半年不少于1次。系统各级党组织要认真落实意识形态责任制，健全完善制度体系，党组书记履行好第一责任人职责，党组成员落实好“一岗双责”，专题研究，定期研判，树立正确舆论导向，不断强化意识形态的阵地建设和管理，维护意识形态安全。进一步加强中心组、党员干部的思想政治理论学习，建立宣传阵地深入宣传和弘扬中华优秀传统文化、革命文化和社会主义先进文化，营造风清气正的良好政治生态。

二、深化学习教育，深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神

1、确保学习培训全覆盖，深入推进“学习型机关、学习型支部、学习型党员”创建工作。各级党组织要按照中央和省委统一部署，结合“两学一做”学习教育常态化制度化，认真落实党组（党委）中心组集中学习、党组织周五学习制度，各支部要认真制定学习计划、落实学习任务、丰富学习形式、保证学习时间。每位党员要做好学习笔记，至少撰写一篇学习体会并作一次交流发言。每两周组织一次以考促学，加强学习管理、督查和考核，推进学习型党组织建设。以副处级以上领导干部为重点，充分运用红星云、网络学院等学习载体和QQ、微信等舆论平台，通过上党课、新兴优势产业链专题调研、党的十九大精神理论研讨等活动，把学习贯彻与贯彻落实中央、省委、州委各项决策部署紧密结合，引导广大党员自觉学习政治理论，提高综合素能，持续抓好党员干部的学习培训、宣传教育，确保所有基层党组织全覆盖、所有党员干部全参与，使习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心。

2、开展“不忘初心牢记使命”主题教育，积极探索生动活泼的学习形式和载体。在各级党组织大力开展“红船精神”等革命精神学习，组织带领党员干部参观红色教育基地、“重温入党誓词”，结合红色故事、革命故事开展“讲党课”活动。积极开展改革开放40周年庆祝活动，利用“七一”等重大节日，举办主题教育知识讲座，开展主题教育演讲比赛、知识竞赛。利用党员大会组织党员开展主题教育座谈会。开展“全民阅读进机关”、演讲比赛、成果展评和“微党课、微宣讲、微故事、微视频”等系列活动，使学习贯彻党的十九大精神入脑入心、融会贯通。用好红星云、机关工作QQ、微信群平台，定期发布机关党建工作动态，打造机关党建信息化平台。结合实际，以外出参观、学习、考察，地市、区县交叉学习等方式，开阔党员的学习视野，达到学习互动、交流借鉴、互学互借、互促互进的目的。

三、提升组织力，加强党的组织建设促机关党建工作科学化水平提升

1、加强党务干部队伍建设，强化党建工作责任落实。按照州委“干部能力提升年”要求，以提升“八种本领”为重点，以“五个过硬”为目标，配齐配强专兼职党务工作人员，积极参加党务干部素能提升研修班、党支部书记培训班，不断提升党务干部综合素质和业务水平。切实履行“书记抓、抓书记”“抓系统、系统抓”机关党建责任体系，落实党组（党委）书记第一责任人责任、分管领导和班子成员分工指导责任、机关党委专抓落实责任、支部书记直接责任。加强层级管理，坚持季度督查、强化过程纪实管理。坚持一切工作到支部的导向，推进党员教育、党员管理、党员发展、党费收缴、党员组织关系转接、党员档案管理、党员信息采集维护、党员公开承诺、《红星云》运用、党内激励关怀帮扶等机关党建工作到支部落实。

2、围绕促进脱贫攻坚，抓实主题党日活动和机关党建“1+1”工作。围绕州委脱贫攻坚冲刺、产业项目推进、干部能力提升“三年”活动，深入开展“机关党组织携手共建扶贫村基层党建“1+1”促脱贫攻坚”工作，围绕建强村级班子、建强党员队伍、促进“双培双带”、完善结对帮扶、结对共建、志愿服务，推动党员干部深入基层一线服务群众。召开机关党建“1+1”促脱贫攻坚现场推进会议。认真落实“党员每月固定活动日”制度，以“我是党员我带头”为主题，广泛开展比学习看素质、比服务看作风、比业绩看奉献“三比三看”，“党员过政治生日”等主题党日活动，引导广大党员积极参加劳动竞赛、岗位练兵、业务比武及带头讲党课、讲业务课等竞赛活动，立足本职岗位创先争优，让党徽在岗位上闪光。加大宣传，评选表彰一批先进，推介典型。

3、围绕“五化”建设，提升党建标准化水平。深入推进机关党支部建设标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化“五化”建设，提升基层党建工作标准化水平，重点推进基层党建阵地、工作流程和台账资料的标准化，按要求建设实体阵地和网络阵地，建设党员学习、宣传和活动的规范化阵地（党员活动室），增强组织生活仪式感、实效性。

4、排忧解难，做实在职党员社区报到服务工作。认真落实认领社区服务岗位、共过组织生活、参与社区发展、帮扶困难居民等要求，进一步做实“在职党员到社区报到服务”工作。引导机关党员深入社区开展一次民情家访，参加一次社区活动,开展一次政策宣讲,认领一个“微心愿”,提出一条合理建议“五个一”活动，推行居民点单、社区定单、支部派单、党员领单“四单式”服务，为联系社区和困难职工、困难群众、困难党员解难事、办实事、做好事。

四、正风肃纪，加强党风廉政和作风建设

1、认真落实党风廉政建设责任制，严肃查处违纪违规。强化领导主体责任，落实“一岗双责”、反腐倡廉各项任务，抓好廉政风险点的防范工作。结合部门实际，通过举办专题讲座、观看警示教育影片等形式，认真开展廉政条规教育、岗位廉政教育和典型案件警示教育，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。通过廉洁文化进机关等活动，引导机关党员干部提高风险防范能力。健全管理制度，认真处理群众来信来访，加强对重点岗位的监督。不断完善党务、政务公开工作，增加党务政务工作的透明度，接受群众监督。深化运用监督执纪“四种形态”，用好述职述廉、诫勉谈话、谈心谈话、提醒函询诫勉等手段，强化纪律刚性约束，严肃查处党员干部的违纪违法行为，推动反腐倡廉建设取得新的进展。

2、持之以恒纠正“四风”，形成作风建设常态长效。深入贯彻落实习近平总书记关于进一步纠正“四风”的重要批示精神，坚持不懈贯彻落实中央八项规定及其实施细则和省委、州委实施办法。把严明政治纪律和政治规矩放在首位，进一步加强对委党组重大决策部署、政策措施执行情况的监督检查。强化机关作风建设，深入抓好正风肃纪工作，开展经常性特别是重要节日前后的明察暗访，使党员干部习惯在监督和约束的环境中工作生活，驰而不息纠正“四风”突出问题。

五、提升文明创建水平，加强精神文明建设

1、深入开展公民道德和机关文化建设，深化群众性精神文明创建活动。系统各单位要以争创文明单位为契机，在办公楼设立社会主义核心价值观宣传栏，大力培育和践行社会主义核心价值观。积极开展文明行业、文明单位、文明科室、文明家庭创建。组织开展四期“道德讲堂”活动，进一步推动社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设。积极开展唱民族歌曲、跳民族舞蹈、讲民族故事等形式多样的“民族文化进机关”活动。通过开展内容丰富的创建活动，激发党员干部职工干事创业热情。

2、坚持以党建带动和促进群团组织建设，深入开展党员志愿服务。充分发挥工会、党支部、妇委的纽带和桥梁，民主管理和监督、维护和保障职工权益的作用，关心群众生活，维护职工利益。强化“四种意识”（为老意识、关爱意识、服务意识、责任意识），切实做好退休干部服务管理、使他们老有所养、老有所医、老有所学、老有所乐、老有所为。组织机关党员志愿者广泛开展“学雷锋”“精准脱贫”“五下乡”“三关爱”等经常性志愿服务引领健康向上的社会新风尚。

    附：2018年州经信委党建暨主题党日活动工作安排表